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  • 전자문서 LAB
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  • 유지보수 LAB
  • Web, App 유지보수
  • 유지보수기술지원 TEAM

RECRUIT PROCESS

RESPONSIBLE, SELF DRIVEN, PASSION

  • 1
  • 신입사원
  • New recruit
  • 공개채용으로 진행되며, 세부 모집요강은 채용 시 채용공고를 통해 공지
  • 2
  • 경력사원
  • Career employee
  • 해당 업무 부분에 충원이 필요한 경우 수시 채용이 진행되며, 채용공고를 통해 공지

  • ui
  • 지원서 접수
  • 진행중인 채용의 공고내용 확인 후 희망 분야의 입사지원서 작성
  • ui
  • 서류 전형
  • 지원서의 기본 사항 및 자기소개서가 충실하게 작성 되었는지 검사
  • ui
  • 1차 면접
  • 신입사원 : 해당 분야의 잠재역량과 성장 가능성을 평가
     
  • 경력사원 : 채용분야에서 필요로 하는 실무능력, 전문지식, 업무수행 능력등을 평가
  • ui
  • 2차 면접
  • 입사지원서, 1차 면접 결과를 근거로 인성, 자질, 능력을 종합 평가하여 채용계획 인원을 감안하여 최종 합격자를 선정
  • ui
  • 채용
  • 최종 합격 시 합격자 발표 및 개별 통보

BENEFIT

EMPLOYEE SERVICE

  • 1
  • 주 5일 근무
  • 직원들의 휴식과 즐거운 여가 생활을 위해 주 5일근무를 원칙으로 하고 있습니다.
  • 2
  • 해외워크샵 지원
  • 직원들의 친목을 도모하고 재충전의 시간을 갖도록 해외 워크샵을 지원하고 있습니다.
  • 3
  • Happy Week
  • 매월 4주차 중 하루는 오후 4시에 자율 퇴근하는 제도를 시행하고 있습니다.
  • 4
  • 인센티브 지급
  • 연봉이외에 별도의 평가에 따라 개인별로 연1~2회 인센티브를 지급하고 있습니다.
  • 5
  • Play Shop 지원
  • 상반기 하반기 2회에 걸처 재충전의 시간을 갖도록 레저활동이나 문화활동을 지원하고 있습니다.
  • 6
  • 교육지원
  • 담당 업무에 대한 전문성을 강화하기위해 사내·외 교육을 적극적으로 지원하고 있습니다.
     
  • 7
  • Refresh 휴가
  • 연차휴가 이 외에 별도의 refresh 휴가를 성과에 따라 최대 3일까지 지원하고 있습니다.
  • 8
  • 경조사 지원
  • 직원들의 경조사 발생 시 경조휴가 및 경조사에 적합한 지원제도를 운영하고 있습니다.
  • 9
  • 기타복리후생
  • 명절선물, 생일선물, 우수사원 포상 등 기타 다양한 복지제도를 통하여 더 좋은 혜택을 주려고 합니다.

RECRUIT

OPEN RECRUIT

게시판
번호 제목 작성일
1 2019년 신입 및 경력사원 공개 채용 2019.02.18

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